Gestión Pública 2004-2007

A partir de 2002, Claudia Bernazza se desempeña como secretaria ejecutiva del IPAP, asumiendo como subsecretaria de la Gestión Pública y presidenta del IPAP en 2004. Desde dicha función, puso en marcha el Plan Trienal de la Gestión Pública 2004-2007 con el objetivo de reconfigurar el modelo estatal vigente. Claudia Bernazza buscó reformular la gestión de la provincia de Buenos Aires a través del diseño de planes y estructuras con enfoque situado e incluyente, recuperando el protagonismo de los y las trabajadoras estatales.

Desde la Subsecretaría promovió la actualización y publicación de un Mapa del Estado hasta entonces oculto o de difícil acceso. Respecto de la comunicación institucional, propuso la aprobación de la Guía para la gestión de la comunicación escrita y la Guía Orientadora La Comunicación en el Estado provincial. Mediante el Decreto N° 3087, en 2004 se dio inicio a las negociaciones colectivas en el ámbito público. En este contexto, actuó como la primera representante paritaria del Estado provincial. En el marco de dichos acuerdos, promueve y firma la Guía orientadora para la cobertura de cargos y funciones mediante procesos de selección de personal (Res. SGP Nº 8/07) y la Guía orientadora para la realización de veedurías en procesos de selección de personal (Res. SGP Nº 9/07).

A continuación, se presentan los documentos, cursos, guías y normas elaboradas durante su gestión.

Plan Trienal de la Gestión Pública 2004 – 2007
Guías y Criterios orientadores de la Gestión Pública

COFEFUP (2OO6). Principios y recomendaciones para una carrera profesional administrativa en las administraciones provinciales de la República Argentina. Mendoza, 3er Asamblea ordinaria anual.

Subsecretaría de la Gestión Pública (2006). Principios y recomendaciones para una carrera profesional administrativa en las administraciones provinciales de la República Argentina

COFEFUP (2007). Principios y recomendaciones para las negociaciones colectivas entre el Estado y sus trabajadores. San Luis, Asamblea ordinaria anual.

Presentación: cobertura interina de puestos jerárquicos

Presentación: carrera profesional administrativa en la Provincia de Buenos Aires

Anteproyecto de LEY MARCO DE EMPLEO PÚBLICO (Plan Trienal 2004-2007)

Memoria Subsecretaría Gestión Pública 2004-2007

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